2025 年，全球經濟格局持續演變，復雜程度有增無減，企業在這片迷霧中面臨著前所未有的挑戰，降本增效已成為企業生存與發展的關鍵命題。

1月4日，由湖州市科協指導，湖州市管理創新學會、湖州市南太湖經濟管理研究院及湖州勝達資訊服務有限公司聯合舉辦的科學咖啡館活動——降本增效“123”法則研討，在湖州市科協科學咖啡館順利舉行。本次活動吸引了來自湖州學院、湖州職業技術學院、湖州市管理創新學會、湖州市南太湖經濟管理研究院、中國計量大學湖州研究院、安吉縣人力資源職業經理人協會等院校機構的眾多專家、教授以及湖州金云蝶數智技術有限公司、湖州穎隆智能科技股份有限公司、浙江奧博石英科技股份有限公司等湖州企業代表共同參與，聚焦降本增效這一企業發展的關鍵議題，展開深入探討與交流。

活動伊始，湖州市管理創新學會理事長、正高級經濟師李世根就降本增效“123”法則要領進行了精彩分享。李世根理事長深入闡述了通過降低NPO（非產品產出）實現降本增效的重要理念。他指出，在當今競爭激烈的市場環境下，企業若想提升競爭力，必須重視對非產品產出環節的優化與控制，這一過程猶如對企業運營的精細梳理，從各個細微之處挖掘潛在的成本降低空間，為企業的可持續發展奠定堅實基礎。其深入淺出的講解，讓在場的專家學者和企業代表們對降本增效的具體路徑有了更為清晰的認識。

交流環節，現場氣氛熱烈非凡。專家教授們憑借自身豐富的理論知識和實踐經驗，與參會企業代表們分享了各自在降本增效方面的寶貴心得。企業代表們也紛紛結合自身企業實際情況，提出在降本增效過程中遇到的難題與困惑，與專家們展開積極互動。這種產學研緊密結合的交流方式，不僅為企業提供了極具針對性的解決方案，更為專家學者們提供了深入了解企業實際需求的機會，有助于推動理論研究更好地服務于實踐。

此次活動的成功舉辦，為湖州市的企業、高校及科研機構搭建了一個高效的交流平臺，促進了各方在降本增效領域的思想碰撞與智慧交融。通過分享降本增效“123”法則要領及相關經驗心得，為企業在復雜多變的市場環境中實現成本優化、提升效益提供了有力的思路和方法。相信在未來，湖州市的企業將借助此次活動的成果，進一步提升自身競爭力，為地方經濟的高質量發展注入新的活力。